FELLOW´S PAF

Programa de Empoderamiento para Jóvenes

 

La Asociación "Fundación Pablo Alpire" se basa en un grupo diverso de jóvenes altamente calificados, con convicción, apasionados y orientados a la misión de servir a los demás. El programa Pablo Alpire Foundation Fellowship brinda la oportunidad a jóvenes que quieran aprender junto a nosotros y vivir un proceso de formación continua, desarrollando habilidades y poniendo en práctica sus talentos, para cambiar el mundo. El programa PAF Fellow’s está abierto a jóvenes que son elegibles para hacer voluntariado en Santa Cruz de la Sierra, Bolivia. 

 

Creemos que los fellows de la Fundación Pablo Alpire se convertirán en algunos de los líderes más valiosos del mundo con una variedad de capacidades. Nuestro programa se esfuerza por ofrecer a las y los fellows capacitación y formación contínua y la exposición a diversos modelos de liderazgo, especialmente para aquellos que de otra manera no tendrían este acceso.

Nuestra formación del 2019, está por iniciar. Ha comenzado el proceso que permitirá a una docena de nuevos jóvenes formarse, desarrollarse a nivel personal y contribuir al empoderamiento de la juventud.

El programa de fellow’s es fundamental para nuestra organización y está estrechamente vinculado a nuestra misión de inspirar, conectar y capacitar a las personas para que cambien su mundo. Le agradecemos su apoyo mientras trabajamos para aumentar el impacto general del que sabemos que este programa es capaz.

¿Qué hacen los Fellows?

Las y los fellows, viven un proceso de formación constante y permanente. Dedican su tiempo a su desarrollo personal y de liderazgo, recibiendo mentorías en diferentes especialidades, además de entrenamientos en liderazgo, habilidades y virtudes que garanticen su crecimiento y transformación.

Gerencia

El equipo Fellow para la especialidad de Gerencia, adquirirá conocimientos acerca de una visión institucional y de los asuntos de administración internas y externas de la misma, incluido lo que representa un trabajo multifuncional en una institución.

Los integrantes del equipo Fellow de Gerencia deben estar extremadamente orientados a los detalles y motivados por la idea de que el éxito se logra al hacer que el equipo sea exitoso. Se espera que los integrantes:

- Aprendan sobre la organización, administración y coordinación de los eventos de una institución.

- Desarrollen habilidades para gestionar reuniones y eventos en representación de una institución.

- Adquieran habilidades para la dirección y coordinación de equipos dentro de una organización.

- Desarrollen habilidades de vocería y representación institucional.

- Aprendan acerca de la organización e implementación de una planificación mensual, semestral y anual de una institución, en base a los objetivos y áreas temáticas de trabajo.

 

 

 

 

 

Comunicación

El equipo Fellow de Comunicación, podrá adquirir habilidades y herramientas múltiples, desde la elaboración y dirección de la estrategia de comunicación, pasando por la producción de contenido digital y audiovisual de vanguardia hasta la amplificación de la programación de una institución en una variedad de plataformas de medios.

Los integrantes del equipo de fellows en comunicación, se convertirán en personas creativas, excepcionalmente orientadas a los detalles y eficientes para tareas múltiples, con una pasión por contar historias y llegar a una audiencia global en línea. Se espera que los integrantes de este equipo aprendan a:

  • Elaborar, dirigir e implementar estrategias de comunicación para instituciones y marcas.
  • Elaborar y seleccionar materiales que se presentan en un sitio web, canales sociales o piezas de video.
  • Realizar borradores de cartas, redes sociales, copias web y memorandos internos de una institución.
  • Diseñar y coordinar diferentes campañas comunicacionales.
  • Impulsar, lograr y gestionar el constante posicionamiento de una marca.
  • Elaborar memorias de todas las actividades y eventos.
  • Hacer registros y evidencias de eventos.
  • Generar contenidos gráficos y visuales.
  • Actualizar permanentemente plataformas virtuales y redes sociales.
  • Elaborar notas y comunicados de prensa.
  • Dirigir reuniones.
  • Realizar informes y reportes sobre avances y resultados.
  • Coordinar y dirigir las estrategias de Redes Sociales.
  • Coordinar las relaciones públicas de una organización, las relaciones con la prensa y los medios.
  • Participar activamente en el desarrollo del sector de la comunicación.
  • Desarrollar el trato directo y personal con los colaboradores externos.

Logística, Finanza y Seguridad

Los integrantes del equipo de fellows de logística, finanzas y seguridad, podrán adquirir una mentalidad analítica con sólidas habilidades de comunicación que generen colaboración multifuncional. Se espera que los fellows integrantes del equipo de Logística, Finanzas y Seguridad aprendan a:

- Gestionar reuniones y establecer las medias logísticas a tomar para cualquier actividad.

- Realizar presupuestos para reuniones y eventos.

- Realizar cotizaciones, contrataciones de servicios en general y compras.

- Administrar fondos asignados actividades y realizar reportes de lo administrado.

- Elaborar y dirigir planes de logística, seguridad y emergencia para cada actividad, reunión y/o evento.

- Coordinar toda la logística necesaria para viajes y actividades externas del equipo de la fundación.

- Garantizar que todos los materiales y productos para cada actividad estén según lo planificado y establecido.

- Administrar los recursos materiales y equipos de una organización.

- Administrar la información relacionada a los eventos y actividades.

¿Que tipo de beneficios reciben los Fellows PAF?

  • Reciben, durante 6 meses, formación en Liderazgo Transformador Internacional.
  • Reciben, durante 6 meses, una formación integral en liderazgo virtuoso y efectivo.
  • Acceso a una formación técnica, durante 6 meses, de la especialidad a la que haya aplicado (Gerencia, Logística-Seguridad y Administración, Comunicación).
  • Participación con todos los gastos cubiertos, en Campamentos de formación y entrenamiento sobre Liderazgo.
  • Desarrollar actividades, proyectos e iniciativas, a través de experiencias vivenciales y prácticas.
  • Desarrollan habilidades que les permiten comunicarse eficazmente, realizar presentaciones efectivas y tener un óptimo desenvolvimiento en diferentes escenarios.

¿Quién puede aplicar?

Todos los jóvenes que deseen desarrollarse y tener un crecimiento personal, son bienvenidos a presentar su solicitud. La Fundación está comprometida a reunir a un grupo diverso de fellows y se enorgullece de ser una asociación que ofrece igualdad de oportunidades. La Asociación Fundación Pablo Alpire no discrimina a ninguna persona por motivos de raza, color, sexo, religión, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o parental, credo, origen nacional, estado de ciudadanía, discapacidad, condición médica, embarazo, ascendencia, información genética, servicio militar, estado de veterano o cualquier otra categoría protegida según las leyes locales.

Requisitos

- Tener vocación de servicio.

- Compromiso pleno con todas las actividades de formación.

- Claras habilidades demostradas de liderazgo.

- Experiencia en participación dentro equipos.

- Habilidad de oratoria.

- Interés en desarrollar tus conocimientos y habilidades en las siguientes áreas: Gerencia, Comunicación, Logística, Finanza y Seguridad.

-Convición con la causa.

-Tener disponibilidad de tiempo en los próximos seis meses, que permitan hacer de ésta formación, una de sus prioridades.

¿Cómo aplicar?

Si consideras que tienes el perfil y reúnes los requisitos puedes postular al programa completando el siguiente formulario: https://forms.gle/vMN4vpTCUiAuYPz7A 

Contacta con nosotros: 

Pablo Alpire Foundation

Celular: 67870905

Email: pabloalpirefound.bo@gmail.com